Hast du jemals darüber nachgedacht, ob du bei einem guten Arbeitgeber arbeitest?
Für Pflegekräfte gibt es nichts Wichtigeres, als in einem Umfeld zu arbeiten, in dem sie sich geschätzt und unterstützt fühlen und in dem sie richtig pflegen können. Ein guter Arbeitgeber in der Pflege zu haben, kann einen großen Unterschied in Bezug auf die Arbeitszufriedenheit und die Qualität der Patientenversorgung machen. Aber wie erkennst du einen guten Arbeitgeber in der Pflege? In diesem Blogartikel werden wir uns genau damit beschäftigen und dir Tipps geben, wie du erkennen kannst, ob du bei einem guten Arbeitgeber arbeitest. Lass uns gemeinsam herausfinden, was einen guten Arbeitgeber in der Pflege ausmacht und wie du ihn erkennen kannst.
Inhaltsverzeichnis
Was macht einen guten Arbeitgeber aus?
Ein Arbeitsumfeld, wo du dich wohl fühlst.
Ein guter Arbeitgeber sollte dafür sorgen, dass Pflegekräfte sich sicher und geschätzt fühlst. Das bedeutet, dass er eine offene und respektvolle Kommunikation fördert, dir hilft, wenn du Hilfe brauchst und dafür sorgt, dass du in einer sicheren Umgebung arbeiten kannst.
Dazu gehört auch, dass dein Chef zum Beispiel Mobbing im Team klar unterbindet und dafür sorgt, dass alle im Team gut miteinander umgehen.
Fort- und Weiterbildungen anbieten und fördern.
Er sollte dich zudem unterstützen und dir die Möglichkeit geben, deine Fähigkeiten zu verbessern. Er sollte dir Schulungen und Weiterbildungen anbieten, damit du deine Kenntnisse und Fähigkeiten erweitern kannst und dich auch persönlich weiterentwickeln kannst.
Eine gute Bezahlung und Benefits
Ein guter Arbeitgeber sollte seine Pflegekräfte fair entlohnen und dir gute Benefits anbieten. Das bedeutet, dass er dir eine angemessene Bezahlung bietet, die den Anforderungen der Arbeit entspricht. Die neue Tarifpflicht hat das allgemeine Gehalt deutlich verbessert jedoch ist immer noch Luft nach oben und es steht dem Arbeitgeber frei mehr zu bieten oder zu verhandeln.
Dazu kommen gute Benefits. Freie Getränke und Merci-Schokolade sind schon lange nichts besonderes mehr. Heutzutage gehören Benefits wie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung oder der Zuschuss zum Fitnessstudio zum guten Ton.
Eine gute Kommunikation und Transparenz.
Dein Arbeitgeber sollte offen und ehrlich mit dir kommunizieren und dich über wichtige Entscheidungen und Veränderungen informieren. Er sollte eine Kultur der Transparenz schaffen, in der du deine Meinungen und Anliegen äußern kannst, ohne Angst haben zu müssen, dass du bestraft wirst. Dennoch gibt es viele Pflegekräfte, die sich nicht trauen offen ihre Meinung dem Arbeitgeber gegenüber zu äußern. Da ist auch nichts Schlimmes dabei. Der Arbeitgeber sollte aus diesem Grund anonyme und ehrliche Bewertungen auf Plattformen wie Dienstzimmer.com nicht nur gutheißen, sondern sogar dazu animieren.
Wertschätzung für die Arbeit, die du leistest.
Ein guter Arbeitgeber sollte dich wertschätzen und deine Arbeit anerkennen. Das bedeutet, dass er dir regelmäßig Feedback gibt, dich für deine Leistungen belohnt und deine Anstrengungen und Beiträge zur Organisation würdigt. Es gab bereits einige Pflegekräfte, welche einen sonst guten Arbeitgeber verlassen haben, nur weil sie nie ein Lob erhalten haben.
Wie erkenne ich, ob mein Arbeitgeber gut ist?
Läuft die Organisation und Verwaltung gut?
Ein guter Arbeitgeber sollte dafür sorgen, dass alles gut organisiert und verwaltet ist, damit du dich auf deine Arbeit konzentrieren kannst. Wenn du das Gefühl hast, dass alles chaotisch und unübersichtlich ist, kann das ein Anzeichen dafür sein, dass dein Arbeitgeber nicht gut ist.
Wie schnell werden Probleme gelöst?
Deine Chefin oder Chef sollte schnell und effektiv Probleme lösen und dir helfen, wenn du welche hast. Wenn du das Gefühl hast, dass Probleme nicht gelöst werden oder dass du auf dich alleine gestellt bist, kann das ein Anzeichen dafür sein, dass dein Arbeitgeber nicht gut ist. Gibt es Mobbing oder sogar Bossing im Team und es wird nichts dagegen unternommen? Dann solltest du über einen Arbeitgeberwechsel nachdenken.
Sind die Arbeitsbedingungen gut?
Es sollte dafür gesorgt sein, dass du in einer sicheren und angenehmen Umgebung arbeiten kannst. Das bedeutet, dass er ausreichende Hilfsmittel und Pflegematerialien zur Verfügung stellt, um deine Arbeit zu erleichtern und dich vor Verletzungen zu schützen. Eine Hebelifter und Stehlifter sollte in jeder Einrichtung und am besten sogar auf jeder Station zu Verfügung stehen.
Vergleiche deinen Arbeitgeber mit anderen Arbeitgebern auf Dienstzimmer.com.
Es kann hilfreich sein, Meinungen und Erfahrungen von anderen Pflegekräften über ihre Arbeitgeber zu lesen, um einen besseren Eindruck davon zu bekommen, wie gut dein Arbeitgeber im Vergleich dazu abschneidet. Es ist auch wichtig zu wissen, welche Anforderungen und Erwartungen andere Pflegekräfte haben und ob dein Arbeitgeber diese erfüllt oder nicht.
Fazit
In diesem Artikel haben wir uns damit beschäftigt, was einen guten Arbeitgeber in der Pflege ausmacht und wie man ihn erkennen kann. Wir haben festgestellt, dass ein guter Arbeitgeber in der Pflege dafür sorgt, dass seine Pflegekräfte sich sicher und geschätzt fühlen, indem er eine offene und respektvolle Kommunikation fördert und dafür sorgt, dass sie in einer sicheren Umgebung arbeiten können
Es ist wichtig daran zu erinnern, dass ein guter Arbeitgeber einen großen Einfluss auf die Arbeitszufriedenheit und die Qualität der Patientenversorgung hat und es sich lohnt, danach Ausschau zu halten. Ein guter Arbeitgeber kann dazu beitragen, dass du dich in deinem Job wohl und geschätzt fühlst, was wiederum deine Arbeitsleistung und die Zufriedenheit der Patienten verbessern kann.
Um sicherzustellen, dass du bei einem guten Arbeitgeber arbeitest, rufen wir dich auf, deinen eigenen Arbeitgeber auf Dienstzimmer.com zu bewerten und dich über andere Arbeitgeber in der Pflege zu informieren. Auf diese Weise kannst du dich mit anderen Pflegekräften austauschen und mehr darüber erfahren, welche Arbeitgeber gut sind und welche nicht. So kannst du sicherstellen, dass du bei einem Arbeitgeber arbeitest, der dich unterstützt und schätzt und dir die Möglichkeit gibt, deine Fähigkeiten zu verbessern und dich persönlich weiterzuentwickeln.
