Warum es Dienstzimmer.com gibt

Gründer und Ideengeber von Dienstzimmer.com ist Patrick Meier, exam. Altenpfleger, Fachkraft für Gerontopsychiatrie sowie Wohnbereichsleiter und Fachkraft für Außerklinische Intensivpflege mit langjähriger Erfahrung in der Pflege.
„Die Idee zu Dienstzimmer.com entstand aus meiner eigenen Erfahrung: Als ich auf der Suche nach einem neuen Arbeitgeber war, bemerkte ich, dass es keine zuverlässige Möglichkeit gab, sich ein klares Bild über die Arbeitsbedingungen oder die Qualität von Pflegeeinrichtungen zu machen. Oft bleiben die wirklich guten Arbeitgeber in der Pflege unentdeckt – das wollte ich ändern.“
Mit Dienstzimmer.com möchten wir Pflegekräften jeglicher Fachrichtung eine Plattform bieten, auf der sie:
- Arbeitgeber anonym bewerten können, um ihre Erfahrungen zu teilen und anderen eine Orientierung zu bieten.
- Verlässlich Informationen über potenzielle Arbeitgeber erhalten, um so die beste Entscheidung für ihre Karriere zu treffen.
Unser Ziel ist es, die Arbeitsplatzsuche für Pflegekräfte zu vereinfachen und den Pflegeberuf insgesamt attraktiver zu machen. Denn wir wissen, wie wichtig gute Arbeitsbedingungen und Wertschätzung in der Pflege sind – sowohl für die Zufriedenheit der Mitarbeitenden als auch für die Qualität der Versorgung.
Hinter Dienstzimmer.com steckt mehr als nur eine Bewertungsplattform. Es ist eine Community, die auf Transparenz, Fairness und gegenseitigem Austausch basiert. Dank eigener Erfahrungen und des wertvollen Feedbacks aus Umfragen und Gesprächen mit Pflegekräften haben wir die Plattform so gestaltet, dass sie den Bedürfnissen der Pflegebranche gerecht wird.
Wir glauben daran, dass jede Pflegekraft den Arbeitsplatz verdient, an dem sie sich wohl und wertgeschätzt fühlt – und dass jeder gute Arbeitgeber die Chance bekommen sollte, dies zu zeigen.
Patrick Meier